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報銷員工差旅費也會被稅局稽查?這些報銷方式你得掌握
編輯:今稅咨詢 發(fā)布:2023-01-09 view:0

  差旅費相對于企業(yè)而言都不陌生,是屬于許多企業(yè)的經(jīng)常性支出項目,只要是公司有員工因公務出差,就會產(chǎn)生過程中的交通費、住宿費和其它雜費產(chǎn)生,各種費用不可能由員工自行承擔,需要由企業(yè)報銷。企業(yè)報銷這一部分費用后還會按照規(guī)定將其計入經(jīng)營成本費用,以做所得稅的稅前扣除。那么為什么標題說“不規(guī)范報銷員工差旅費也容易被稅局稽查”呢?下文中,小編將對此進行解釋說明。

  一、員工出差時哪些費用可以報銷

  出差旅途中產(chǎn)生的費用支出可以報銷,主要包括:

  1、乘坐飛機、火車、高鐵等交通費用、住宿費用;

  2、出差期間住宿賓館、酒店的住宿費用;

  3、出差過程中的餐費補助等;

  二、怎樣合規(guī)報銷差旅費

  1、員工憑借真實取得的單據(jù)票據(jù)申請報銷,如果原始票據(jù)憑證上面沒有本人姓名,員工需在背面加上本人姓名;

  2、企業(yè)如果已經(jīng)對員工差旅費進行了報銷,就不能再重復報銷;

  3、在出差過程中招待客戶產(chǎn)生的餐費,應當按照業(yè)務招待費申報,而不應當計入差旅費中;

  4、員工報銷的原始票據(jù)必須真實合規(guī),如果有涂改、偽造、虛報的情況,那么屬于無效憑據(jù),不能作為稅前扣除的依據(jù);如果存在書寫不完整、模糊不清的情況,或者原始票據(jù)損毀、丟失,則應當及時補充說明材料或者其他有效證明;

  5、白條等不符合國家稅法規(guī)定的材料不能作為稅前扣除的憑據(jù);

  三、差旅費報銷所涉稅務風險

  (一)企業(yè)真實差旅費報銷過程中的稅務風險

  企業(yè)在差旅費報銷上,應當嚴格要求發(fā)票合規(guī)性、真實性,另外在費用的歸集、簽字手續(xù)、預算等方面也要嚴格審核。如果在這些內(nèi)容上松懈了就很容易導致如下情況:

  1、發(fā)票審核不嚴格,有假票、廢票入賬,導致企業(yè)被稅務稽查;

  2、將不能全額在稅前扣除的費用計入其他科目,如將旅游費計入差旅費導致稅務稽查;

  (二)企業(yè)虛構差旅費報銷過程中的稅務風險

  有些企業(yè)為了少交稅,就在差旅費上做文章,比如將薪酬支出當作差旅費報銷,將給客戶購買禮品的費用計入差旅費,這都屬于違規(guī)虛報差旅費的行為。只要是稅局查起來,那么企業(yè)就會面臨補稅、繳納罰款、滯納金的后果。

  (三)個人所得稅的代扣代繳

  企業(yè)使用現(xiàn)金報銷員工差旅費補貼應當申報繳納個人所得稅,如果沒有申報納稅,有可能構成偷稅;

  (四)為外單位報銷差旅費的涉稅重點

  企業(yè)為外單位報銷差旅費時,首先要遵從雙方合同約定,相對于應該由本單位支付的差旅費,應當計入勞務費用,并取得對方開具的勞務發(fā)票,以作所得稅稅前扣除。

  企業(yè)為客戶報銷住宿費、差旅費時,應當將該部分費用計入業(yè)務招待費,并按照稅法規(guī)定及逆行稅前扣除;企業(yè)若是與企業(yè)無關聯(lián)人員報銷差旅費,不能進行所得稅稅前扣除。

  相對于事業(yè)單位和各類企業(yè)公司而言,報銷員工差旅費很常見,但就是如此常見的項目,卻經(jīng)常導致企業(yè)被稅務稽查,許多企業(yè)因此承擔數(shù)額不小的罰款。在上文中,小編已經(jīng)比較詳盡地說明了企業(yè)報銷差旅費時的重點涉稅內(nèi)容,希望大家能對上文內(nèi)容進行深入的了解,以避免企業(yè)遭受不必要的損失。

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