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　　在過去的兩年里，我們不斷看到主要上市公司、明星和網(wǎng)絡(luò)名人因逃稅而受到稅務(wù)機(jī)關(guān)的懲罰。典型案例數(shù)不勝數(shù)。

　　此前，一家生物公司向員工發(fā)放工資補(bǔ)貼，補(bǔ)稅1265萬元，追繳滯納金491萬元；后來，一家酷隱藏了4526.96萬元的天價(jià)工資，其他少繳2652萬元，累計(jì)追繳稅款、罰款和滯納金2.99億元；兩名網(wǎng)絡(luò)名人現(xiàn)場直播被追繳稅款、罰款、滯納金6555萬元等。看來稅收監(jiān)管環(huán)境越來越嚴(yán)格。事實(shí)上，仔細(xì)研究被處罰的案例，發(fā)現(xiàn)許多所謂的稅收節(jié)稅案例或多或少都存在問題。

　　隨著以數(shù)治稅時(shí)代的到來

　　稅籌方案

　　合法、合理、合規(guī)的稅收節(jié)稅方案是在提高稅收法規(guī)遵守度的前提下，那么什么樣的方案才是合法合規(guī)的呢？

　　一、不以減少稅收為目的。

　　許多財(cái)政和稅務(wù)人員，甚至中介機(jī)構(gòu)，總是想通過暴力調(diào)整會(huì)計(jì)，通過相關(guān)交易轉(zhuǎn)移稅收等，從整體上減少國家稅收。

　　二、好的稅籌方案一定要提前規(guī)劃。

　　在實(shí)踐中，我們遇到了許多案例，如重組業(yè)務(wù)。重組合同已確認(rèn)，對價(jià)已支付。我們只記得在最后的納稅環(huán)節(jié)進(jìn)行納稅，所以基本上沒有規(guī)劃的空間。一個(gè)好的稅收計(jì)劃可能涉及結(jié)構(gòu)的整合、商業(yè)模式的變化，甚至戰(zhàn)略調(diào)整，因此必須提前計(jì)劃稅收節(jié)稅。

　　三、充分研究利用政策，政策落地前一定要與主管稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行溝通。

　　有時(shí)在研究政策時(shí)很多都是個(gè)人理解，不具備權(quán)威性，一旦落地?zé)o形中就存在偷稅漏稅的風(fēng)險(xiǎn)，比如說在所得稅節(jié)稅時(shí)，依據(jù)財(cái)稅2009年59號文件享受特殊性稅務(wù)重組的政策，其中第一條就要求“有合理的商業(yè)目的”，即使你的其他方案都符合現(xiàn)行政策要求，如果商業(yè)目的合理性不符合要求，那么就不能享受所得稅的優(yōu)惠。

　　稅籌方案

　　四、采取合法的手段進(jìn)行節(jié)稅。

　　稅收節(jié)稅是系統(tǒng)工程，絕不是簡單的調(diào)整賬務(wù)、造假就可以完成的，“暴力”的稅收方案經(jīng)不起政策法規(guī)的推敲。

　　五、稅收節(jié)稅要符合業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)。

　　為提高稅法的遵從度，稅收節(jié)稅方案一定要符合企業(yè)的經(jīng)營業(yè)務(wù)，要與佐證材料比如合同和相關(guān)報(bào)表保持一致。

　　當(dāng)然實(shí)務(wù)中還有很多問題在稅收節(jié)稅中要全面考慮，也希望本篇發(fā)出后對做財(cái)稅的小伙伴們能產(chǎn)生共勉，同時(shí)也希望看到的小伙伴能不吝賜教，共同交流，學(xué)無止境。